徐州市鼓楼区幼儿园责任督学

2020-03-09  点击:[]

 

一、记录报告制度。责任督学每次进入幼儿园督导,必须按统一的文书格式,做好相应的听汇报、查资料、访谈、约谈、巡查等工作记录,并以口头或书面形式向教育督导部门报告。

二、工作例会制度。责任督学要定期参加教育督导部门召开的工作例会,了解工作动态,梳理相关信息,汇报工作情况,交流工作经验,提出改进工作的意见。

三、跟踪整改制度。责任督学要针对督导中发现的突出问题,提出整改意见,跟踪督促整改,跟踪整改情况应及时向教育督导部门报告。

四、依法保密制度。责任督学不得私自公开需要依法保密或暂未公开的幼儿园和相关个人信息。

五、考核表彰制度责任督学聘期为三年,区政府教育督导室每年对责任督学工作进行考核,对年度考核称职的督学予以续聘,续聘不超过两个任期;对考核优秀的督学给予表彰奖励。对存在玩忽职守、弄虚作假、徇私舞弊、滥用职权等行为,干扰幼儿园正常工作或在督导过程中造成不良影响,以及发现重大问题不能及时上报的,视不同程度给予批评、教育和处分。情节严重的,依法依规进行处理。连聘连任的责任督学原则上每个任期或聘期应交流一次

六、责任追究制度全区幼儿园要积极支持责任督学的工作,自觉接受责任督学的监督和指导,如实反映情况,提供有关资料、档案,并为责任督学提供必要的工作条件,对责任督学提出的意见要认真研究,并积极加以整改。对拒绝、阻挠责任督学督导和不按要求整改的,教育督导室将通报批评并责令改正,教育局提出对幼儿园主要负责人、举办者和其他责任人员的处理建议。

 

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